For virksomheder

Mange ufaglærte job nedlægges, og fremtidens arbejdsmarked
kalder på viden, kompetence og innovation. Derfor er det helt afgørende, at virksomheden ruster sig til fremtiden ved at uddanne
og opkvalificere medarbejderne - og klæder dem på til at møde
fremtidens krav.

Med voksenlærlingeordningen kan virksomheden på fleksible og
økonomisk fordelagtige vilkår få uddannet arbejdskraften i tide.
Brug ordningen til at uddanne nye medarbejdere eller til at opkvalificere allerede ansatte. Der gives tilskud til voksenlærlinge inden for områder med gode jobmuligheder.

Hvis virksomheden ikke er berettiget til voksenlærlingetilskud, kan den søge bonuspræmien på op til 70.000 kr. pr. oprettet læreplads.
Læs mere om bonuspræmieringsordningen her